El gobierno aprobó el pasado viernes una serie de medidas con el objetivo de frenar el incremento de la tasa de paro en nuestro país, mediante un Decreto Ley, pero sin el consenso de sindicatos ni patronal.
Entre las medidas que contempla este Decreto, se encuentra la autorización a los empleados afectados por un ERE a que trabajen en otra actividad mientras se resuelve esta situación.
Las empresas que contraten a parados se pueden bonificar del 100 % de la cuota empresarial a la Seguridad Social, si la contratación es a personas afectadas por un ERE, la bonificación será del 50 %.
También como ya comentamos, se ha aprobado el fraccionamiento para las empresas "viables", del fraccionamiento en el pago de las cuotas a la Seguridad Social.
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